Единовременное пособие за второго ребенка

Выплаты при рождении второго ребенка в 2020 году

Единовременное пособие за второго ребенка

В РФ выплаты при рождении второго ребенка предоставляются, как трудоустроенным, так и безработным родителям. Потенциальный получатель вправе рассчитывать на декретное пособие, но размер суммы в указанных случаях будет различным.

Также семьи с несколькими детьми могут запросить материальную поддержку в рамках региональных и государственных программ. При этом потребуется соответствовать требованиям, выдвигаемым к кандидатам на выплаты.

Однако существуют и фиксированные дотации, положенные всем родителям в случае пополнения в семье.

Выплаты трудоустроенным лицам

Первая выплата, на которую может рассчитывать официально трудоустроенная мать второго ребенка, – пособие при постановке на учет. Процедура постановки на учет проводится в женской консультации. Требуется соблюдение условия – подать заявление необходимо до 12 недели беременности.

Размер пособия составляет с 01.02.2020 года – 675,15 рублей. Получить сумму можно сразу после постановки на учет либо при получении больничного листа по беременности и родам.

Заявление на выплату направляется работодателю. К нему прилагается справка из женской консультации.

Декретные

На основании ТК РФ работающая мама имеет право на оплату декретного отпуска. Под последним понимают 2 периода – отпуск по беременности и родам (БиР) и отпуск по уходу за новорожденным до 3 лет.

Особенности назначения выплат:

  1. Пособие по БиР (ст. 255 ТК). Отпуск включает в себя 70 дней до беременности и столько же после.Оформляется на 30 неделе вынашивания ребенка. Правом на отпуск обладают только женщины. Размер пособия составляет 100% среднего заработка.Сумма предоставляется по запросу в полном объеме.
  2. Ежемесячная выплата при оформлении отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет.
  3. Размер пособия в этом случае составит 40% среднего заработка получателя. Запросить оплачиваемый период также вправе член семьи, по факту присматривающий за младенцем. Это может быть дед, бабушка, отец.
  4. Ежемесячная выплата при оформлении отпуска по уходу до 3 лет ребенка(ст. 256 ТК).

Справка! Раньше размер суммы снижался до чисто символического значения в 50 рублей. В таком виде пособие выплачивалось до трехлетия ребенка. Но с 01.01.2020 этот вид пособия отменен.

Согласно закону № 255-ФЗ декретное пособие предоставляется от работодателя, но фактически средства перечисляются из бюджета ФСС (Фонд социального страхования). Поэтому заявление на выплату следует подавать в бухгалтерию либо в отдел кадров нанимателя.

П. 2 ст. 12 закона № 255-ФЗ устанавливает срок обращения – 6 месяцев с момента завершения отпуска по БиР либо с дня наступления ребенку 1,5 лет. Средства перечисляются на карту получателя по истечении 10-15 дней с момента фиксации заявления.

Если сотрудница переходит из декрета в декрет, то для получения выплат на второго ребенка ей потребуется завершить первый отпуск. Здесь все зависит от сроков беременности.

Возможные варианты:

  1. Выход из отпуска по уходу за первенцем для оформления отпуска по БиР на второго ребенка. Если первому отпрыску еще не исполнилось 1,5 года, то потребуется выбрать, какой вариант пособия получать. Одновременно выплата по БиР на второго ребенка и пособие по уходу на первого – не предоставляются.
  2. Если первенцу более полутора лет, то проще всего выйти из декрета и подготовить заявление на отпуск по беременности.

В ст. 11.2 закона № 255-ФЗ поясняется что, если женщина, не выходя из декрета, обретает право на получение пособия по уходу за 2 детьми, то его размер суммируется. Сложению подлежит выплата, назначенная на первенца и ежемесячная компенсация за 2 ребенка.

Декретные чернобыльцам

При проживании в чернобыльской зоне рождение ребенка также выступает основанием для выплаты декретных. Однако суммы будут несколько выше, чем в прочих случаях.

Действуют следующие нормы:

  • к выплате при постановке на учет в ранние сроки беременности добавляется 157 рублей;
  • к стандартному периоду отпуска по БиР (140 дней) добавляется еще 20 дней;
  • к выплате за отпуск по уходу полагается ежемесячная надбавкав размере 3 тыс. рублей – на ребенка до 1,5 лет и 6 тыс. рублей – от 1,5 и до 3 лет.

Право на льготные выплаты возникает только при длительном проживании в особой зоне. Минимум 1 год до момента рождения ребенка в зоне отселения. И не меньше 3 лет на территориях, где действует право на отселение. Минимум 4 года – для зон с льготным экономическим статусом.

Пособие студентам, ИП, военнослужащим

Компенсация за декретный отпуск для ИП, адвокатов, нотариусов предоставляется в стандартном порядке, но при условии, что получатель своевременно переводил в ФСС страховые отчисления. Заявление в этом случае направляется непосредственно в Фонд соцстрахования.

Правом на аналогичные выплаты обладают:

  • студентки очной формы, получающие образование в Вузах, профучилищах, научных организациях;
  • военнослужащие.

В первом случае заявление на перечисление пособий подается в деканат учебного заведения. Во втором – по месту прохождения службы.

Выплаты неработающим родителям

Из закона № 81-ФЗ следует, что у безработной женщины, родившей второго ребенка, также имеется право на получение пособий. Однако реализовать его можно не во всех случаях.

Согласно ст. 6 выплата по БиР полагается безработной маме, если она потеряла место труда по следующим причинам:

  • полная ликвидация организации;
  • прекращение физ.лицом деятельности в качестве ИП;
  • завершение деятельности адвоката и нотариуса.

Претендовать на пособие можно, если мама не работает, но забеременела и встала на учет в центр занятости в течение 12 месяцев после увольнения.

Если женщина домохозяйка и не находится в поисках места труда, то выплата по БиР не предоставляется. Так же, как и пособие при постановке на учет до 12 недели беременности.

При этом ст. 13 закона № 81-ФЗ открывает для неработающей матери возможность получения ежемесячной выплаты по уходу.Основание для отсутствия работы –увольнение по причине ликвидации предприятия.

Для получения выплаты, расторжение договора должно состояться в период:

  • вынашивания ребенка;
  • отпуска по БиР;
  • отпуска по уходу за ребенком.

В указанных случаях расчет пособия по уходу за младенцем до 1,5 лет составит 40% среднего заработка за последние 12 месяцев труда.

При одновременном возникновении права на пособие по уходу и выплату по безработице, требуется выбрать один из вариантов. Использование обеих сумм – не допускается.

Также безработная мать вправе подать запрос на назначение ежемесячного пособия, если она вовсе не подлежала соцстрахованию. В этом случае размер выплаты будет минимальным – 6 тыс. 752 рубля в 2020 году.

Для получения выплат потребуется обратиться в отделение соцзащиты по месту проживания.

Источник: https://zakonportal.ru/deti/vyplaty-pri-rozhdenii-vtorogo-rebenka

Выплаты за второго ребенка в 2020 году

Единовременное пособие за второго ребенка

Выплаты за второго ребенка в 2020 году являются составляющей мотивационной правительственной программы для поддержки молодых семей и улучшения демографических показателей страны. Существует несколько категорий пособий на второго ребенка. Они могут быть представлены в виде фиксированной суммы (одинаковой для всех граждан РФ) или начисляться в зависимости от заработка родителя.

Выплаты подлежат ежегодной индексации исходя из распределения бюджетных средств на расчетный год. В 2020 году уровень инфляции должен составить 3,8%, что было указано в законе № 459 от ноября 2018 «О федеральном бюджете на 2019 год и на плановый период 2020 и 2021 годов».

На основании информации из данного документа следует, что величина материального довольствия в 2020 году увеличится на 3,8%.

Пособия в период беременности

До появления малыша на свет женщина может рассчитывать на выплату, которая ей полагается до родоразрешения. Она начисляется в случае раннего обращения в женскую консультацию для получения медицинской помощи.

Беременность требует серьезного отношения женщины к своему здоровью. В этот период необходимо заботиться не только о собственном самочувствии, но и следить за развитием плода.

Регулярные консультации акушера-гинеколога помогут вовремя предотвратить возникновение нежелательных патологий и контролировать течение беременности.

Поэтому женщинам, которые становятся на учет в женскую консультацию до 12 недели беременности, предоставляется небольшое поощрение, которое в 2020 году составит 680,4 рублей.

Для его оформления необходимо взять подтверждающий документ в медицинском учреждении, где наблюдается женщина. Выплата обычно оформляется вместе с пособием по беременности и родам, и начисляется одним общим платежом.

Для получения справки не обязательно использовать услуги исключительно государственных медучреждений. Женщина может наблюдаться в частной лицензированной клинике, которая взаимодействует с органами социальной защиты РФ.

Пособие по беременности и родам

Данную выплату в народе называют «декретной». Она высчитывается отдельно на 1-го, 2-го ребенка и последующих детей. Главным критерием для расчетов выступает уровень средней заработной платы женщина за последние два года, то есть при родах в 2020 году учитываться будет доход за 2018 и 2019 года. Женщина получает 100% от заработной платы за каждый день, проведенный в «декрете»:

  • 140 – стандартная ситуация;
  • 194 – многоплодная беременность;
  • 156 – осложненные роды (внеплановое кесарево сечение, разрывы, преждевременное родоразрешение и пр.).

Пособие по беременности и родам оформляется по месту официального трудоустройства после предъявления медицинского заключения. В непредвиденных обстоятельствах (при осложненных родах) больничный лист продлевается, на основании чего начисленная сумма может быть пересмотрена.

«Декретные» могут также оформить:

  • женщины-военнослужащие на контракте (сумма будет зависеть от установленного в контракте денежного довольствия);
  • студентки очной формы обучения (выплата приравнивается к размеру стипендии);
  • неработающие женщины, которые были уволены в связи с ликвидацией предприятия (учитывается период в течение последних 12 месяцев);
  • при усыновлении ребенка до 3-хмесячного возраста (сумма начисляется как для стандартной ситуации).

«Декретные» не могут быть оформлены на человека, который по факту осуществляет уход за ребенком (как это возможно в других случаях).

Единовременная выплата

Единовременное пособие, которое получают родители при рождении первого,  второго и последующих детей в 2020 составит 18143,96 рубля. Эта сумма выплачивается всем гражданам РФ вне зависимости от следующих факторов:

  • количества детей в семье;
  • трудоустройства родителей;
  • уровня их дохода;
  • материального и социального положения.

Она же начисляется при усыновлении или опекунстве.

Денежное довольствие могут оформить отец или мать, предоставив документ о том, что данная сумма не начислялась второму родителю. Это может быть справка с места работы или представительства соцзащиты. Для получения выплаты необходимо обратиться по месту работы или в органы социальной защиты не позднее полугода со дня появления на свет малыша.

Выплаты за 2-го ребенка до 1,5 лет

Довольствие рассчитывается на основании заработной платы родителя, который будет непосредственно осуществлять уход за ребенком. То есть, это не обязательно должна быть мать. Оформление документов может взять на себя отец или другой близкий родственник.

Уровень ежемесячного материального обеспечения будет составлять:

  • при официальном трудоустройстве – 40% от среднего заработка за последние два года;
  • для безработных (при наличии стажа 6 месяцев) – в размере, установленном государством (в 2020 году с учетом индексации сумма составит 6803,97 рубля).

 При наличии детей-погодок материальное обеспечение будет суммироваться.

Материнский капитал

Материнский капитал дают за второго (и последующего) ребенка. Сертификат можно оформить после рождения третьего, четвертого и т.д. ребенка, если в предыдущий раз сумма не была получена. Данное довольствие предоставляется только один раз.

Перечень применения этих средств ограничен. Они могут быть использованы для реализации следующих потребностей:

  • улучшение жилищных условий: приобретение нового жилья (в том числе, в ипотеку) строительство или ремонт;
  • предоставление образования ребенку: в дошкольном, общеобразовательном или высшем учебном учреждении;
  • создание пенсионного фонда для матери;
  • компенсация средств, которые были потрачены на создание инклюзивного пространства для ребенка-инвалида.

Кроме того, из этих средств может выделяться сумма для ухода за вторым ребенком до достижения 1,5 лет. Так называемое «путинское пособие» создано в 2017 году для поддержки семей с низким уровнем дохода.

Оно предполагает, что в семье средний доход на человека ниже 1,5 прожиточных минимумов, которые установлены для данного региона.

Величина ежемесячных начислений будет равна местному прожиточному минимуму на ребенка.

Размер материнского капитала не подлежал индексации до 01 января 2020 года, что было закреплено на государственном уровне еще в декабре 2016 год. С  2020 года материнский капитал планируют проиндексировать с учетом ожидаемой инфляции в 3,8%. Таким образом, он составит 470240 рублей, что почти на 17 000 рублей больше предыдущей суммы.

Источник: https://2020-god.com/vyplaty-za-vtorogo-rebenka-v-2020-godu/

Помощь юриста
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: