Единовременная выплата при рождении ребенка кому положена

Содержание
  1. Кому положено единовременное пособие при рождении ребенка?
  2. Для кого предназначено единовременное пособие?
  3. Кто может рассчитывать на пособие по рождению детей?
  4. В каком порядке и кому положено единовременное пособие при рождении ребенка?
  5. Кому не полагается выплата?
  6. Пособия при рождении ребенка: какая сумма выплат и субсидии
  7. Виды пособий и выплат
  8. Единовременные и ежемесячные пособия
  9. Федеральные и региональные пособия
  10. Влияние количества детей на размер выплат
  11. Кто имеет право на выплаты
  12. Выплаты вставшим на учет в ранние сроки беременности
  13. Бесплатные лекарства беременным и детям до 3 лет
  14. Пособие по беременности и родам
  15. Выплаты после рождения ребенка
  16. Заключение
  17. Единовременное пособие при рождении ребенка – кому положено, размер выплаты и в какие сроки
  18. Размер пособия
  19. Кому полагается и для чего
  20. Документы для начисления
  21. Особенности сроков
  22. Выплаты после появления малыша

Кому положено единовременное пособие при рождении ребенка?

Единовременная выплата при рождении ребенка кому положена

Появление новорожденного в семье сопровождается не только радостью его родителей, но и их же беспокойствами по поводу решения финансовых проблем. Традиционно в таких ситуациях не остаются в стороне родственники и друзья. Однако их поддержка не имеет признаков стабильности.

Зато пособия от государственных структур могут стать надежным финансовым подспорьем в стабилизации семейного бюджета.

Для кого предназначено единовременное пособие?

Государство дает возможность не вдаваться в сложности правовых и финансовых процедур в достижении финансовых целей, направленных на обеспечение новорожденного.

Вопросами регулирования и распределения денег занимается фонд соцстрахования (читайте детальнее кто выплачивает единовременное пособие при рождении ребенка?).

В рамках его деятельности каждая семья или один из родителей, которым положено единовременное пособие при рождении ребенка, воспользоваться программой социальной денежной поддержки.

Таким образом, каждый гражданин или гражданка могут претендовать на выплату денежной помощи при появлении на свет младенца.

Средства для таких выплат аккумулируются в ФСС, поступая из различных источников:

  • В результате деятельности самого фонда;
  • Из федеральной казны в формате отчислений на счета ФСС;
  • Из бюджетных ассигнований, переданных ведомственных органам исполнительной ветки власти;
  • От страхователей, являющихся работодателями, — в виде страховых взносов.

Основным условием для получения установленной суммы является наличие подданства или гражданства.

Количество детей в семье, где был рожден ребенок, не имеет значения – выплата предоставляется на каждого новорожденного. При этом сумма пособия может быть увеличена в тех случаях, когда была рождена двойня или тройня, а также, если в результате родов появился ребенок с патологиями.

Кто может рассчитывать на пособие по рождению детей?

Классификация претендентов включает несколько категорий:

  • Это женщины, за которых во время их пребывания на рабочем месте страхователь вносил страховые взносы;
  • Также женщины, не имеющие временно официального места работы, и находящиеся в ее поиске посредством пребывания на учете в службе занятости;
  • Студенты, проходящие обучение на очных и заочных факультетах в различных ВУЗах;
  • Служащие ведомственных служб безопасности, пожарной охраны, юридических структур и таможенной службы;
  • Лица, имеющие гражданство в России, но временно проживающие за пределами родного государства;
  • Иностранные граждане, имеющие легальный вид на проживание в стране;
  • Переселенцы и беженцы, не получившие официального гражданства, но имеющие перспективу на постоянное проживание.

Кроме того, получателями денежного пособия от ФСС могут являться те категории граждан, которые отбывают наказание в трудовых колониях в связи с судимостью.

Одним из ключевых требований ко всем категориям лиц, претендующих на выплату единовременного пособия при рождении, есть наличие обязательного социального страхования.

Этот процесс организовывает работодатель родителей, либо — одного из них. Он же выступает в качестве страхователя, уплачивающего взносы.

Однако это не означает, что безработным категориям матерей или отцов ФСС откажет в выплате денежной поддержки.

Напротив, эти категории, по разным причинам лишенные возможности официально трудиться и уплачивать страховые взносы, также имеют право на финансирование при рождении детей со стороны фонда соцстрахования.

Однако сумма выплаты в их случае окажется меньшей. Полную информацию о том, как рассчитывается единовременное пособие при рождении ребенка, Вы можете узнать из этого источника.

В каком порядке и кому положено единовременное пособие при рождении ребенка?

Между тем, на получение выплаты могут рассчитывать и те, кто не имеет отношения к непосредственным родам младенца. Как правило, к этой категории граждан относятся усыновители и опекуны новорожденного в случае смерти одного или двоих родителей, а также в случае отказа от детей их матерью или обоими родителями.

Таким образом, очевидным становится то, что и подавать заявление на рождение ребенка имеет право не только роженица.

В списке кандидатов, имеющих право на оформление документации относительно получения выплаты по факту появления новорожденного, такие группы лиц:

  • Мать ребенка;
  • Отец ребенка;
  • Опекуны.

При этом подача ими заявления может производиться в разных форматах (ознакомьтесь подробнее как получить единовременное пособие при рождении ребенка?). При наличии официального трудоустройства отец или мать могут написать заявление о выплате пособия на имя работодателя в бухгалтерском отделе.

За неимением работы на момент беременности и родов, один из родителей может подать заявку в органы социального обеспечения по месту фактического жительства либо по адресу своей прописки. В органы социальной защиты подается заявление и в том случае, если нет возможности предоставить справку о доходах с места бывшей работы по причине ликвидации организации работодателя.

При временном отсутствии в пределах государства по служебным обстоятельствам подача заявки возможна в месте прохождения службы непосредственному командованию.

Со стороны опекунов вся документация, включая заявление, также подается либо по месту постоянной работы, либо по месту прописки в органах, обеспечивающих порядок соцзащиты.

А если Вас интересует информация о сроках выплат, в этой статье мы рассказали когда выплачивается единовременное пособие при рождении ребенка.

Кому не полагается выплата?

Между тем на законодательном уровне указываются и такие категории граждан, кому не положено единовременное пособие при рождении ребенка. В это число включаются те отцы или матери, которых в судебном порядке государство лишило родительских прав.

Кроме них не могут рассчитывать на получение выплаты в связи с родами бывшие граждане, покинувшие страну и вследствие этого не имеющие прописки и не уплачивающие страховые социальные взносы.

И еще одна категория лиц – это родители, не пожелавшие растить и воспитывать новорожденного, передавшие его в государственные детские учреждения с целью дальнейшего ребенка на полном государственном обеспечении.

Источник: https://socstrah24.ru/komu-polozheno-posobie-pri-rozhdenii-rebenka/

Пособия при рождении ребенка: какая сумма выплат и субсидии

Единовременная выплата при рождении ребенка кому положена

Будущих мам часто беспокоит множество вопросов и сомнений о том, насколько трудно содержать и воспитывать ребенка в материальном плане. Давайте рассмотрим, как государство помогает облегчить финансовое бремя, которое падает на родителей в период ожидания и после рождения ребенка.

Виды пособий и выплат

Пособия классифицируются по различным факторам. Их размер и наличие варьируются в зависимости от вашего местонахождения (субъекта РФ), социального положения, наличия работы, количества детей.

Единовременные и ежемесячные пособия

Единовременные — те, которые выдаются всего один раз, а ежемесячные — те, которые получают многократно (каждый месяц) до достижения ребенком определенного возраста.

Ежемесячное пособие в 2018 году выдается до достижения ребенком возраста 1,5 лет. Размер данных выплат будет высчитываться в соответствии с прожиточным минимумом в вашем регионе проживания во 2 квартале прошедшего года.

Кто может его получить и каковы условия:

  1. Гражданин РФ.
  2. Ребенок должен быть рожден после 01.01.2018.
  3. Средний доход на одного члена семьи, где родился первенец, должен составлять менее 1,5-кратного размера прожиточного минимума.

Обращаться за пособием необходимо: если ребенок первый, в исполнительный орган по месту жительства или МФЦ предоставления государственных и муниципальных услуг, а если ребенок второй, то в Пенсионный фонд РФ. Лучше оформить пособие до того, как ребенку исполнится полгода.

Единовременную выплату также необходимо оформить до достижения ребенком 6 месяцев. Обращаться с заявлением необходимо в отдел кадров (трудоустроенным), в социальную службу (нетрудоустроенным), в деканат учебного заведения (обучающимся).

Федеральные и региональные пособия

Федеральные — те, которые выплачиваются всем гражданам любого субъекта РФ, а региональные предусмотрены отдельным регионам и действуют только в их пределах. Их суммы значительно варьируются, поэтому здесь точной цифры названо не будет, но, например, в Москве единоразовая выплата за первого ребенка составляет 5500 рублей.

Влияние количества детей на размер выплат

Так как государство всяческим образом старается поддержать количество рождаемых детей в семье, то, помимо стандартных выплат за рождение ребенка, прибавляются дополнительные поощрения:

  1. Материнский (семейный) капитал, размер которого составляет 453 026 рублей вплоть до 2020 года.
  2. Предоставляется право на возвращение налоговых платежей.
  3. Появляется возможность участия в жилищных программах (на получение квартиры дешевле обычного).
  4. Все перечисленное относится к федеральным выплатам, но может существовать и отдельная региональная материальная помощь.

Кто имеет право на выплаты

Претендовать на пособия могут как рожающие, так и усыновляющие родители, получать их может как мать, так и отец. Однако бывают исключения, например, когда брак между родителями ребенка расторгнут, то выплаты получает тот, кто проживает с ребенком.

Когда только один из родителей проходит службу по контракту или трудоустроен, то выплаты происходят по месту службы или работы.

Разберемся в каждой из существующих выплат. Как и кто может их получить?

Выплаты вставшим на учет в ранние сроки беременности

На данное единовременное пособие могут рассчитывать женщины, которые встали на учет в женскую консультацию до 12-недельного срока беременности в дополнение к пособию по беременности и родам. Его размер на 2018 год составляет 628,47 рублей. Обращаться за получением выплаты необходимо к своему работодателю. Для этого вам следует собрать следующий перечень документов:

  1. Справка из медицинского учреждения о том, что вы находитесь на учете.
  2. Лист нетрудоспособности.
  3. Заявление на выплату пособия.
  4. Паспорт (если отсутствует, то иной документ, который подтверждает вашу личность) и его копию.

Бесплатные лекарства беременным и детям до 3 лет

Так как беременность – дело ответственное, необходимо поддерживать свое здоровье с помощью лекарственных средств и сбалансированных витаминов для нормального развития ребенка.

В этом плане вы также можете рассчитывать на помощь государства. Сумма, конечно, невелика, но пару-тройку недорогих лекарств вы можете себе на нее позволить.

Она составляет примерно 990 рублей. Откуда взялась эта сумма и как ей воспользоваться?

Так как после 30 недели беременности вам должны выдать родовой сертификат, который содержит в себе 3 талона, один из них остается в вашем медицинском учреждении (женской консультации), его сумма – 3000 рублей, которая распределяется следующим образом: около 40% уходит на оплату труда врачей, а около 30% — на возможность покупки медикаментозных средств.

Справка. Если возникла необходимость, вы должны запросить рецепт у своего врача-гинеколога (список лекарств и витаминов, которые можно получить бесплатно, должен быть указан на стенде в женской консультации).

Если на практике получить бесплатное лекарство беременным еще есть шанс, то для обеспечения лекарствами ребенка до 3 лет (в многодетных семьях — до 6 лет) придется потратить много времени и нервов, поэтому, если лечение требует безотлагательных мер, лучше найти другой способ.

Давайте все же разберем эту процедуру:

  1. Необходимо обратиться к врачу за рецептом.
  2. Проверить наличие следующих документов: регистрация ребенка по месту жительства, СНИЛС и медицинский полис.
  3. Прийти в государственную аптеку, которая по договору занимается социальным обеспечением.

Правило касается как разовых, незначительных простуд, так и тяжелых, хронических заболеваний. Однако в итоге получение лекарств может вызвать затруднения, так как местный бюджет не обладает такими суммами.

Пособие по беременности и родам

Данный тип выплат не затрагивает безработных граждан, так как это пособие за рождение ребенка нацелено на возмещение заработной платы, которую женщина в период беременности упускает возможность получать. С данным заявлением вы должны обратиться в срок, не превышающий полугода после окончания декретного отпуска, в фонд социального страхования, иначе (если у вас нет на то уважительных причин) вы пропустите все сроки.

Такое декретное пособие выплачивают суммарно за следующие возможные периоды:

  1. 140 календарных дней (70 дней до родов и 70 дней после них).
  2. 70 дней до родов и 86 дней после, если при родах случились осложнения.
  3. 84 дня до родов и 110 дней после, когда рождается более 2 детей.

В каком случае даже неработающая женщина может рассчитывать на пособие при рождении ребенка?

  1. Если она в срок до 12 месяцев была уволена из-за ликвидации предприятия.
  2. На данный момент проходит службу по контракту (является военнослужащей).
  3. Проходит очную форму обучения.

Какую сумму ожидать?

В соответствии с законодательством пособие по беременности и родам выплачивается в 100% возмещении трудовых потерь в средней заработной плате за последние 2 года.

То есть размер пособия приравнивается к среднему дневному заработку за последние 2 года, умноженному на число календарных дней декретного отпуска, и делится на 730 или 731 день (в зависимости от года).

Для оформления потребуется следующий перечень документов:

  1. Документы, удостоверяющие личность (например, паспорт).
  2. Справка о заработке формы 182н.
  3. Заявление о назначении пособия.
  4. Больничный лист из медицинского учреждения.
  5. Справка из службы занятости (для тех, кого уволили по причине ликвидации предприятия).

В какие сроки будут произведены выплаты? Вообще работодатель должен это сделать не более чем за 10 суток после предоставления всех документов. В случае если работодатель не располагает средствами для выплат, то необходимо обратиться в территориальный орган вашей страховой компании.

Выплаты после рождения ребенка

На какие еще субсидии при рождении ребенка можно рассчитывать:

  1. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, которое рассчитывается в размере 40% от вашей средней зарплаты за последние 2 года. Какая сумма выплачивается, зависит от количества детей: если ребенок первый, то минимум на 2018 год составляет 3163,79 рублей, а если второй, то минимум – 6327,57 рублей.
  2. Также существуют бонусные выплаты за повторное рождение, выдается сертификат – материнский капитал на сумму 453 026 рублей (по данным 2018 года). Если же у вас более 3 несовершеннолетних детей, то для вас предусмотрены дополнительные пособия и льготы.
  3. Также существует масса других компенсаций (например, за непредоставление места в детском саду) и возможностей (получение жилья по более доступной цене).

Заключение

Детских пособий в России множество, однако мы видим, что государственных денег на содержание детей явно недостаточно. Даже если в теории прописаны вполне терпимые возможности для существования, то на практике финансовая помощь может быть изрядно уменьшена и затянута по срокам.

Источник: https://101jurist.com/semejnyj-kodeks/posobiya-pri-rozhdenii-rebenka.html

Единовременное пособие при рождении ребенка – кому положено, размер выплаты и в какие сроки

Единовременная выплата при рождении ребенка кому положена

Найм Труда > Выплаты работникам > Декретные > Единовременное пособие при рождении ребенка: основания для отказа от выплат, сроки выплат, нормы законодательства, особенности и нюансы

Единовременное пособие при рождении малыша – одна из социальных выплат, которая полагается каждой матери, вне зависимости от того, работала она до рождения малыша или же нет.

Направлено данное пособие прежде всего на поддержание материального благополучия женщины и ребенка, а также на обеспечение всем необходимым для крохи. О том, как начисляется и выплачивается данное пособие, что необходимо для его получения, а также об особенностях и сроках выплат пособия – в сегодняшней статье.

Размер пособия

Размер выплат зависит от некоторых факторов.

Многих женщин, еще в период беременности, интересует вопрос о том, какие пособия положены при появлении на свет малыша и после родов. Одним из таких выплат является единовременное начисление при рождении ребенка.

На сегодняшний день размер выплаты остается в пределах 15637 рублей 50 копеек. В новом, 2018 году, размер пособия будет увеличен и сумма эта составит уже 16350 рублей 00 копеек.

Объясняется это не только подорожанием товаров и продуктов питания, но и особой политикой государства, направленной на увеличение рождаемости, а также на повышение качества жизни населения.

Если женщина до беременности и родов работала, то пособие начисляется из бюджета работодателя. В случае же, если молодая мама не была трудоустроена, то пособие начисляется через отдел социальной защиты населения.

В первом случае, для получения пособия следует написать заявление по месту работу, в последнем – непосредственно в органы социальной защиты либо же через МФЦ.

Помимо прочего, женщине также положены и иные пособия на малыша. В частности, это могут быть региональные выплаты и меры поддержки, а также пособие по уходу за ребенком.

Кому полагается и для чего

Пособие по уходу за ребенком полагается, как и единовременное, всем женщинам без исключения. Разница лишь в том, что для работающих мам пособие по уходу за малышом может быть выше, так как рассчитывается исходя из среднего заработка.

Однако оно не может быть ниже минимально допустимых пределов, установленных нормативными документами.

В то же время единовременное пособие ни в коей мере не зависит от размера зарплаты матери и всегда является одинаковым для всех категорий граждан.

Для того чтобы получить и то и другое пособие, новоиспеченной маме следует не только предоставить соответствующее заявление, но и приложить иные документы на ребенка.

Документы для начисления

Необходимо собрать пакет документов.

Документы для получения пособия могут потребоваться самые разные, но в целом можно отметить некоторый «стандартный» перечень, который необходим в обязательном порядке:

  1. Документ о составе семьи;
  2. Свидетельство о появлении ребенка;
  3. Паспорт мамы;
  4. Справка от работы другого родителя, если он есть;
  5. Прописка ребенка (временная регистрация);
  6. Заявление;
  7. Бумаги из ЗАГСа и так далее.

Кроме того, прилагаемое заявление обязательно должно быть составлено по утвержденному образцу.

Получить образец можно либо непосредственно у работодателя, либо же в иных уполномоченных организациях (социальная защита, МФЦ и так далее).

Особенности сроков

Зависит от даты рождения ребенка.

Как и многие другие пособия, единовременное начисление назначается в строго определенные законодательством промежутки времени. Поговорим более подробно о сроках выплаты единовременного пособия.

Дата выплаты такого пособия в обязательном порядке назначается на день рождения малыша и ни в коей мере не может зависеть ни от времени предоставления справок и документов, ни от даты регистрации в ЗАГСе.

Помимо единовременного пособия при рождении малыша, женщина также имеет право получить дополнительную выплату от государства за постановку на учет на ранних сроках беременности (до 12 недель). Пособие это небольшое, его размер составляет всего 584 рубля и 70 копеек, но для некоторых мам оно весьма ощутимое.

Кроме того, государство заботится о ребенке и после его рождения.

Пособия после рождения и до достижения трехлетнего возраста, а в некоторых случаях и 18-летнего – дополнительная мера поддержки социального и финансового благополучия ребенка.

Выплаты после появления малыша

Также полагаются и другие выплаты, но уже после рождения ребенка.

Непосредственно после рождения малыша, женщина имеет право на получение следующих пособий и компенсационных выплат:

  • по уходу за малышом до полутора лет;
  • до 3 лет;
  • на питание ребенка;
  • на полноценную еду для кормящей мамы;
  • начисление для малыша региональное;
  • федеральные выплаты и многое другое.

Пособия конечно, в большинстве своем, небольшие. Их размер составляет от 50 до 3000 рублей, но учитывая регулярность некоторых из них, а также возможность получения нескольких сразу, то получение всех полагающихся пособий позволяет женщине не переживать о необходимости работы в декретном отпуске.

Помните, что копейка рубль бережет, а небольшие, но регулярные пособия позволяют обеспечить кормящую маму и малыша всем необходимым для комфортного существования. Кроме того, оформить пособия очень легко через МФЦ, достаточно лишь предоставить необходимые документы и заявления.

Из этого видео вы узнаете о единовременном пособии при рождении ребенка.

Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Источник: https://naimtruda.com/vyplaty/dekret/edinovremennoe-posobie-pri-rozhdenii-rebenka-sroki-vyplaty.html

Помощь юриста
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: